VOICES

担当業務を教えてください

現在はプロジェクトマネージャーとして、社内の開発メンバーとお客様の間に立ちながら、案件の進行管理や調整業務を担当しています。
また、PM業務だけではなく、社内業務の推進や、7名ほどのチームをまとめるチームリーダーとしての役割も担っています。

主な業務としては、プロジェクトの進行管理、仕様調整、スケジュール管理、お客様との打ち合わせ、社内メンバーとの連携などがあります。
その中で自分は、“お客様と開発チームをつなぐ役割”と、“チーム全体が成長しながら成果を出せる環境づくり”の両方を意識しています。

チームリーダーとしては、メンバーそれぞれの得意分野や成長段階を見ながら業務を割り振ったり、相談対応やフォローを行っています。
特に育成には力を入れており、「ただ作業をこなす」のではなく、自分で考えて動けるメンバーになれるよう、日々のコミュニケーションを大切にしています。

1日の流れとしては、まず朝会を行い、全体への共有事項の確認や、チームメンバーが困っていること・相談したいことを共有してもらいながら、必要な調整やフォローを行っています。
チーム全体の状況を早い段階で把握し、スムーズに動けるようにすることを意識しています。

その後は、お客様との打ち合わせや、社内メンバーからの相談対応を進めます。
お客様とのやり取りでは、要望や課題を整理しながら認識合わせを行い、開発チームへ適切に共有することを大切にしています。

日中は、仕様整理や確認、課題対応、メンバーサポートなどを行いながら、プロジェクト全体が滞りなく進むように動いています。
特に、チームメンバーが作業しやすい環境を整えることや、困りごとを早めに解消することを意識しています。

また、日によっては1on1を実施したり、チーム改善や社内施策に関するミーティングなど、社内業務の責任者として動くこともあります。
メンバー育成や働きやすい環境づくりにも力を入れており、チーム全体が成長できるようなコミュニケーションを心がけています。

入社当初は自分自身の業務を覚えることに精一杯でしたが、今ではチーム全体を見ながら優先順位を考えたり、メンバー育成まで含めて動けるようになった部分に成長を感じています。
また、お客様とのコミュニケーションでも、単純に依頼を受けるだけではなく、背景や課題を理解した上で提案できるようになってきました。

難しいと感じるのは、プロジェクト進行とチームマネジメントを両立する部分です。
メンバーごとに状況や考え方も違うため、コミュニケーションの取り方を工夫する必要がありますが、その分、チームとして成長を実感できた時には大きなやりがいがあります。

職場の雰囲気はどうですか？

入社前は「IT系の会社＝少し淡々としている」というイメージを持っていましたが、実際に働いてみると、想像以上に相談しやすく温かい雰囲気だと感じました。
年齢や役職に関係なくコミュニケーションが取りやすく、困ったときに声をかけやすい環境があります。
先輩や上司も、ただ指示を出すだけではなく、一緒に考えてくれる方が多い印象です。
相談すると親身に話を聞いてくれるので、自分自身も安心してチャレンジできています。

また、チームで動く中では、「お客様にとってより良いものを作ろう」という意識をみんなが持っているところに、やどかりらしさを感じます。
役割に関係なく助け合う文化があり、自然と協力しながら進めていく雰囲気があります。

社内イベントや交流の機会もあり、普段業務で関わる機会が少ないメンバーともコミュニケーションを取れるので、仕事の進めやすさにもつながっていると感じます。

今後の夢や目標は？

今後は、より大きなプロジェクトや難易度の高い案件にも挑戦していきたいと考えています。
ただ進行管理をするだけではなく、お客様の課題解決に深く入り込み、「この人に相談すれば安心」と思っていただけるPMを目指したいです。

そのためにも、プロジェクトマネジメントだけでなく、開発や技術への理解もさらに深めていきたいと思っています。
エンジニアとの会話をよりスムーズに行えるようになり、提案の幅を広げていくことが今後の目標の一つです。

将来的には、チーム全体を見ながら周囲を支えられる存在になりたいです。
自分がこれまで先輩方に助けてもらったように、後輩に対しても「相談しやすい」「一緒に頑張りたい」と思ってもらえるような存在を目指しています。

今の課題としては、複数案件をより高い精度で管理しながら、スピード感を持って判断する力を身につけることだと感じています。
状況が変化しても柔軟に対応できる力を、これからさらに磨いていきたいです。

やどかりでは、さまざまな業種・課題に関わる機会があるので、多くの経験を積みながら、自分自身の視野を広げていきたいと思っています。

仕事を通じて、お客様には「頼んでよかった」という安心感を、会社には「この人がいるとプロジェクトが前に進む」と思ってもらえる価値を届けていきたいです。

オフの日の過ごし方を教えてください

休日は家族と過ごす時間を大切にしています。
子どもが体験型の遊びやものづくりが好きなので、一緒に体験に行ったり、実際に手を動かして学べる場所へ出かけることが多いです。
子どもが楽しそうに挑戦している姿を見ると、自分自身も良い刺激をもらっています。

外に出かけることも好きですが、自宅でゆっくり過ごす時間も大切にしていて、家族と一緒に過ごしたり、料理をすることが自分にとって大きなリフレッシュになっています。
料理は気分転換にもなりますし、集中して作ることで自然と頭を切り替えられる感覚があります。

インドア・アウトドアでいうと、どちらか一方というより、その時々でバランスよく楽しむタイプだと思います。
休日にしっかりリフレッシュできることで、仕事でも前向きな気持ちで取り組めていると感じます。

また、会社のメンバーと食事に行ったり交流することもあり、仕事以外の場で話すことでコミュニケーションが取りやすくなることもあります。